ÁREA DE GÉNERO Y DIVERSIDAD
PRESENTACIÓN
En Argentina y a nivel internacional acontecieron diferentes logros y avances en torno a la temática de la igualdad de géneros y la inclusión de la diversidad contemplando todo rango etario y condición sociocultural.
La agenda pública incidida por las ODS, Objetivos de Desarrollo del Milenio de la ONU Organización de las Naciones Unidas, pronuncian la necesidad de visualizar el abordaje del deporte con perspectiva de género y diversidad en el tratamiento, prevención y concientización de la violencia y la discriminación.
El deporte como tal, sigue siendo un derecho adquirido para el desarrollo afectivo y emocional de todas las personas que, a nivel institucional en los clubes debemos priorizar las acciones de prevención, sensibilización y protocolo establecido en el trabajo con los profesores, entrenadores y dirigentes de todas las disciplinas deportivas.
Por nuestra parte, la Confederación Argentina de Pelota propone al crear la Dirección de Género y Diversidad, relevar un diagnóstico del estado de situación y prioridades pendientes en la Paleta en un trabajo mancomunado con las Federaciones Provinciales y en red con sus clubes afiliados y, generar y desarrollar acciones concretas para la sensibilización, difusión, capacitación y acompañamiento en tal sentido.
Desde hace un año, la CAP viene participando en la formación de nuevos dirigentes profesionales en la temática, articulando con la Universidad Nacional de Buenos Aires y su diplomatura en Género y Deporte, la secretaria de Deporte y el Comité Olímpico. Es así que actualmente la CAP posee un representante, Referente de género y diversidad para la Red Federal de GyD de la Secretaria de Deporte Nacional y que junto a otros referentes de todas las disciplinas deportivas a nivel nacional, comparten un espacio de trabajo de construcción y reflexión para potenciar al deporte en general en estas líneas.
Adherimos al Plan nacional de igualdad en la diversidad 2021-2023 como marco de nuestras acciones en el área.
OBJETIVO
Incluir la perspectiva género y diversidad en la gestión dirigencial de los clubes afiliados a las federaciones provinciales de paleta.
LÍNEAS DE ACCIÓN
Formación y difusión:
- Capacitación en género y diversidad.
- Sensibilización en prevención y tratamiento de la temática.
Asesoría:
- Escuelas de Paleta Social, recreativas e inclusivas.
Investigación y producción:
- Censo – investigación.
- Guía protocolo.
Acerca de Género
Buscamos preservar un punto de partida igualitario en el acceso a la Paleta sin diferencias de género para su práctica y en búsqueda de la inclusión sin discriminación y estereotipos en torno a las orientaciones sexuales personales y sus trayectorias deportivas. Sabiendo que el deporte con perspectiva de género alude a la construcción social y cultural propia y particular de una comunidad.
Acerca de la Diversidad y el deporte
Contemplamos todas aquellas definiciones que centran al deporte como un derecho para la igualdad e inclusión de personas y colectivos postergados, priorizando las infancias, adultos mayores, mujeres y personas con discapacidad.
Directora: Liliana Devoto (ad-honorem)
